동화홀딩스는 지난 12일 동화기업, 동화자연마루 등이 소속된 자회사 노동조합과 조인식을 열고 2012년 임금 및 단체 협상 관련 모든 사항을 무교섭으로 타결하는데 합의했다고 16일 밝혔다. 이는 2년 연속 임금 무교섭 타결인 동시에 1988년 이래 24년째 노사 무분규 임금 협상을 이뤄낸 것이라고 회사측은 설명했다.
조인식에서 노조측은 임금에 관한 제반 사항을 회사에 위임했다. 이에 앞서 동화홀딩스는 지난해 12월 현장 기술직군의 근무 방식을 기존 3조3교대에서 3조2교대로 바꿔 휴일수를 늘렸다. 또 기술직에 대해 관리직과 동일한 ‘사원-대리-과장’의 승진 직급 체계를 마련해 근로의욕을 높이는 방안도 준비 중이다.
김홍진 동화기업 대표는 “서로 소통하고 공감하는 동화의 기업 문화가 노사 화학과 상생을 이끌어내는 원동력”이라고 말했다.
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