주공 "건설현장 인센티브 포인트制 도입"

대한주택공사는 건설관리 중점항목을 포인트화해 포인트가 많은 업체에 혜택을 부여하는 ‘인센티브 포인트 제도’를 내년 1월부터 도입한다고 22일 밝혔다.

포인트 항목은 주공 기여도, 무재해, 안전사고, 우수전문, 언론보도, 청렴도, 적기준공 등이며 매년 말 포인트를 결산, 마일리지를 산정한 뒤 포인트가 높은 업체에는 3개 계약 건까지 선급금을 20% 지원하고 현장 기술자를 최대 2인까지 적게 배치할 수 있게 할 방침이다. 포인트는 3년간 유효하며 인센티브를 받을 경우 업체는 건당 약 7억원가량의 원가를 절감할 수 있을 것으로 주공은 예상했다.

주공의 한 관계자는 “자율적이고 능동적인 건설환경을 조성하고 지속적인 평가가 이뤄져 아파트의 고품질 확보에도 많은 도움이 될 것”이라고 기대했다.