<개괄적인 회사 소개>
Q. 주요 사업 및 활동은
- 자본시장 IT인프라 개발 및 운용업무 담당
Q. 근무지는
- 서울, 부산, 안양 등
(아래 내용은 서울경제가 코스콤 인사담당자를 취재해 정리한 내용입니다.)
<공채관련 Q&A>
Q.세부적인 채용방법과 일정은
- 서류전형, 필기전형, 면접전형, 신체검사로 진행하며 필기시험 12/21 시행
Q. 이번 공채의 모집 인원은 몇명인가
- 금융IT 개발운영부문 00명
금융IT 기획관리부문 0명
Q. 지난 공채때 경쟁률은
- 공개하기 어려움
Q. 서류전형에서 중점적으로 보는 것은
- 인재상 적합여부 평가(세계일류 전문가, 국제적 사업가, 고객 가치창조, 창의력과 패기)
(아래 질문에 대한 답은 서울경제가 만든 카카오페이지 상품 ‘인사담당자와 Q&A’를 통해 볼 수 있습니다. 구글 Play스토어에서 ‘카카오페이지’어플을 다운로드, 실행 시킨 뒤 ‘인사담당자와 Q&A’ 검색. 문의:서울경제 디지털미디어부 02-724-2435,2436)
Q. 학점 영어점수 학교 나이 성별 같은 스펙들은 각각 어느 정도의 비중을 두나.
Q. 서류 전형 채점표가 있을 텐데 어떤 항목을 어떤 방식으로 채점하나.
Q. 귀사의 인재상을 지원자들의 실제 사례를 예로 들어 설명한다면.
Q. 인적성 시험에서 면접 전형으로 가는 경쟁률은
Q. 절대평가인가 상대평가인가.
Q. 인적성 시험에서 고득점 하기 위한 팁.
<필기시험이 있는 경우>
Q. 필기 시험은 절대평가인가 상대평가인가.
Q. 필기 시험을 통과하는 인원은 최종 합격자의 몇 배수인가.
Q. 올해 시험문제의 난이도는 작년과 비교해 봤을 때 비슷한 수준인가 혹은 더 어렵거나 쉬운 수준인가.
Q. 필기 전형에서 고득점 하기 위한 팁이 있다면
<면접전형>
Q. 면접에서 중점적으로 평가하는 것은
Q. 실제로 면접에 나왔던 질문 3가지.
Q. 면접에서 하지 말아야 할 것 3가지.
Q. 반대로 면접에서 좋은 평가를 받은 사례 3가지.
Q. 구직자들이 의외로 면접에서 많이 실수하는 것들
Q. 면접 분위기는 어떤가.
Q. 면접 채점표는 몇 개의 항목이 각각 몇점으로 구성 돼 있나. 평가기준은
Q. 대졸 초임은?
Q. 업무 강도 및 평균 퇴근시간은.
Q. 회사마다 특유의 분위기가 있다. 귀사 임직원들의 성향 및 성격은.
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