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[인사담당자와 Q&A] 세아상역

“면접시 자기소개 너무 길게 하면 감점대상 될 수도”

세아상역 면접시 자기소개를 너무 길게 하는 것은 감점대상이 될 수 있다. 회사에 대해 얼마나 알고 있는지, 지원자를 왜 선발해야 하는지 등을 평가하는데 스펙을 내세운다거나 암기해온 대로 답변하는 것은 좋은 평가를 받기 힘들다. 대졸 초임은 4,000만원 수준이다.

<개괄적인 회사 소개>

Q. 주요제품&서비스는

: 1986년 설립된 의류 제조 및 수출기업 세아상역㈜(대표이사: 김태형)은 지난 27년간 한 분야에서 꾸준히 성장하여 한국의 섬유 업계를 대표하는 글로벌 기업으로 성장해왔습니다.

현재 한국과 미국 뉴욕, LA, Bentonville을 포함 인도네시아, 베트남, 과테말라, 니카라과, 캄보디아, 미얀마, 아이티 등 총 10개 국가에 22개 현지 법인과 34개 공장이 있으며, 각 진출 국가에서 총 3만 5,000명의 근로자들이 근무하고 있습니다.

세아상역㈜은 섬유와 의류를 만들고 이와 관련한 해외 무역을 하는 회사로 주요 제품은 의류의 한 종류인 니트와 우븐 제품입니다.

Q.직원수와 매출액은

약 800여명 / 연간 매출액 약 1조 5,000억원

Q.근무지는

서울시 강남구 대치동 (삼성역 3번 출구)

(아래 내용은 서울경제가 세아상역 인사담당자를 취재해 정리한 내용입니다.)

<공채관련 Q&A>

Q. 세부적인 채용방법과 일정은

-채용인원:약 40여명

-온라인 지원기간 : 11/4(월) ~ 11/17(일)

-채용절차 : 서류전형 → 1차 실무진 면접/외국어 면접 → 인적성검사 → 2차 임원 면접→ 채용검진

Q. 이번 공채의 모집 인원은 직군 별로 몇 명인가

해외영업 oo명, 구매 0명 , 경영지원 0명 입니다.

Q. 지난 공채에서 각 직군 별 경쟁률은

지난 공채는 약 3,000여명이 지원하여 28명이 최종합격 하였습니다.



Q. 서류전형에서 중점적으로 보는 것은

-자기 소개서를 주요 전형 항목으로 삼아 세아상역에 지원한 동기,직무에 대한 이해 및 준비도, 후보자의 열정과 태도 등을 기준으로 서류전형 합격자를 선별하고 있습니다.

(아래 질문에 대한 답은 서울경제가 만든 카카오페이지 상품 ‘인사담당자와 Q&A’를 통해 볼 수 있습니다. 구글 Play스토어에서 '카카오페이지'어플을 다운로드, 실행 시킨 뒤 '인사담당자와 Q&A' 검색. 문의:서울경제 디지털미디어부 02-724-2435,2436)

Q. 학점 영어점수 학교 나이 성별 같은 스펙들은 각각 어느정도의 비중을 두나.

Q. 서류 전형 채점표가 있을 텐데 어떤 항목을 어떤 방식으로 채점하나.

Q. 귀사의 인재상을 지원자들의 실제 사례를 예로 들어 설명한다면.

Q. 인적성 시험에서 면접 전형으로 가는 경쟁률은

Q. 절대평가인가 상대평가인가.

Q. 인적성 시험에서 고득점 하기 위한 팁.

<공통질문>

Q. 면접에서 중점적으로 평가하는 것은

Q. 실제로 면접에 나왔던 질문 3가지.

Q. 면접에서 하지 말아야 할 것 3가지.(실제 사례를 중심으로)

Q. 반대로 면접에서 좋은 평가를 받은 사례 3가지가 있다면

Q. 구직자들이 의외로 면접에서 많이 실수하는 것들 (실제 사례를 중심으로)

Q. 면접 분위기는 어떤가.

Q. 대졸 초임은?

Q. 업무 강도 및 평균 퇴근시간은.

Q. 회사마다 특유의 분위기가 있다. 귀사 임직원들의 성향 및 성격은.
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