현대차는 내년 상반기 고용디딤돌 프로그램 지원서 접수를 시작으로 매년 상·하반기 각 400명씩, 2018년까지 3년간 총 2,400명의 청년들에게 직무교육 및 현대·기아차 1차 협력사에서의 인턴십 기회를 제공한다고 8일 밝혔다.
내년 상반기 고용 디딤돌 프로그램 접수는 8일부터 21일까지 현대차그룹 고용디딤돌 사이트(www.hmgdidimdol.co.kr)에서 하면 된다. 자신이 희망하는 회사와 교육장소를 선택하고 원서를 접수하면 된다. 지원 대상은 만 34세 이하의 초대졸 및 4년제 정규대학 졸업 예정자(2016년 2월)혹은 기 졸업자다. 최종 합격자 400명은 온라인 인성검사와 면접을 거쳐 내년 1월 말 발표될 예정이다.
현대차그룹은 교육훈련비 및 인턴급여로 5개월간 인당 총 750만원과 별도의 취업지원금을 지원할 예정이다. 프로그램 합격자는 8주간의 직무교육을 마친 후 200여 개의 현대·기아차 1차 협력사에서 3개월간 인턴으로 근무하며 실무 경험을 쌓는다. 고용디딤돌 프로그램을 수료한 인원 중 우수 인력은 각 협력사에서 정규직 채용의 기회를 가질 수 있다.
현대차그룹 관계자는 “고용디딤돌 프로그램을 통해 청년일자리를 확대하고 협력사의 우수 인재 확보를 도울 수 있게 됐다”며 “앞으로도 청년고용 문제 해소와 중소기업 경쟁력 강화를 위해 노력하여 취업생태계의 선순환 구조를 만들고, 나아가 국내자동차산업이 발전할 수 있는 토대를 만들겠다”고 밝혔다.
한편, 현대자동차그룹은 지난 1일 경기도 화성 롤링힐스에서 현대차그룹 박광식 부사장, 현대·기아차 협력회 이영섭 회장, 1차 부품 협력사 대표들이 모인 가운데 청년 일자리 창출 및 협력사 우수 인재 유입을 통한 경쟁력 확보와 고용디딤돌 프로그램 성공을 위해 ‘현대자동차그룹 고용디딤돌 MOU 협약식’을 체결한 바 있다.
/강도원기자 theone@sed.co.kr
