KB금융지주가 그룹 차원의 투자 및 자산운용 경쟁력을 강화하고 금융 플랫폼으로의 기능을 강화하기 위해 조직 개편 및 인사를 실시했다고 27일 밝혔다. KB금융은 세 명의 부회장과 한 명의 총괄부문장이 담당하는 4개의 현 체제를 그대로 유지하되 ‘AM 부문’을 신설했다. 이에 따라 허인 부회장은 개인고객 부문·WM/연금부문·SME부문을, 이동철 부회장이 글로벌부문·보험부문을, 양종회 부회장이 디지털부문·IT부문을 맡는다. 박종림 총괄부문장은 자본시장부문·CIB부문·AM부문을 맡는다. 특히 AM부문은 전 계열사의 중장기 자산운용 정책방향 수립을 지원하기 위해 신설됐다. 고객 자산운용에 대한 성과분석 및 모니터링을 통해 그룹 차원의 자산운용 역량을 높이는 데 주력할 방침이다.
아울러 KB금융은 디지털플랫폼총괄(CDPO) 산하에 ‘고객경험디자인센터’, IT총괄(CITO) 산하에 ‘테크혁신센터’ 등 전문가 조직을 신설한다. ‘No.1 금융플랫폼’을 만들겠다는 윤종규 KB금융 회장의 의지가 담긴 것으로 풀이된다. 고객경험디자인센터는 각 계열사가 운영 중인 디지털플랫폼에서 고객들에게 언제 어디서나 일관된 고객 경험을 제공할 수 있도록 UX·UI 전략 수립 등을 지원한다. 테크혁신센터는 클라우드 환경 도입과 융·복합서비스 확산 등 금융환경 변화에 효율적으로 대응함은 물론 계열사 IT 아키텍처 수립 지원 등 IT 기술혁신을 주도할 계획이다. 기존 IT총괄 산하 데이터본부는 데이터총괄(CDO)로 격상하고 데이터총괄 산하에 금융AI센터를 이동·편제시켰다.
KB국민은행 또한 고객의 수요 변화에 신속하게 대응하기 위해 수신상품부, 개인여신부 등을 플랫폼조직으로 전환하고 상품개발자와 IT인력간 유기적 협업을 강화하기로 했다. 금융 환경에 대응하기 위해 전문화·세분화 돼온 본부 조직을 유사·연계업무 수행부서 중심으로 통합했다. 애자일(Agile)한 의사결정 및 실행력 있는 업무추진을 위해 PM 직위를 별도 신설했다.
또한 복잡한 금융상품이 증가하는 상황에서 금융소비자 권익을 최우선 보호하기 위해 소비자보호본부를 그룹으로 격상했다. 자본시장그룹 내 트레이딩과 세일즈를 담당하는 ‘트레이딩 총괄’ 및 ‘세일즈 총괄’을 도입하고 퀀트업무를 전담하는 금융공학센터를 신설하여 자본 비즈니스의 고도화 및 전문성 강화를 위한 환경을 구축했다. 글로벌사업그룹 내 글로벌플랫폼본부를 신설해 미래 성장동력인 글로벌 디지털 금융 전략 및 비즈니스 연계·제휴를 본격 추진하고 이를 기반으로 KB글로벌 플랫폼의 비즈니스 고도화를 가속화할 예정이다.
< 저작권자 ⓒ 서울경제, 무단 전재 및 재배포 금지 >
jikim@sedaily.com
