LG전자 "家社不二"

직원가족들 마음 사로잡기'적 장수를 잡으려면 말부터 쏴라'

LG전자가 임직원 가족의 마음을 사로잡는 '가사불이(家社不二)' 프로그램으로 사원들의 애사심 향상, 가정만족 등의 효과를 거두고 있다.

이 회사 구미공장이 올초 도입한 '사원가족 보상제도'는 ▲케이크형 ▲콘도형 ▲가족 식사형등 3가지로 기존의 금전적 보상 방식이 아닌 가족간의 화목을 도모한 게 특징.

LG는 우선 매달 우수사원을 선발, 사업부장 명의로 케이크와 꽃다발을 사원 부인에게 배달하고 있다. 회사에서 가장의 활약상을 적극 알림으로써 가족은 물론 해당사원의 자부심을 극대화한다는 것. LG는 또 신제품 개발 프로젝트를 끝낸 우수 연구원에겐 1박2일 콘도 이용권을, 모범사원들에겐 10만원 상당의 외식권을 제공하고 있다.

LG는 최근 TV공장 1일 생산성이 최고기록을 돌파하는등 성과가 크다고 보고 프로그램 내용을 더 다양화할 계획이다.

한편 LG.필립스 디스플레이 구미공장도 이 제도를 벤치마킹, 지난 4월부터 실시중이다.

최형욱기자